Mestskí obchodníci volajú po kratšom pracovnom čase
Britské a európske burzy vyzvali na skrátenie obchodných hodín na 9 až 4 v snahe zlepšiť rovnováhu medzi pracovným a súkromným životom
Jack Taylor/Getty Images
Obchodníci v celej Európe by mohli pracovať na kratší pracovný čas ako súčasť snahy zlepšiť rovnováhu medzi pracovným a súkromným životom, zvýšiť likviditu a prilákať viac žien a pracujúcich rodičov.
Londýnska burza zvažuje skrátenie 90 minút obchodného dňa po tom, čo lobistické skupiny City zaslali list deviatim burzám vrátane nemeckej Deutsche Boerse a Euronext so sídlom v Amsterdame, v ktorom ich vyzvali, aby návrh prijali.
The Peňažné časy hovorí, že londýnske trhy sú otvorené dlhšie ako trhy v Európe, USA a Ázii, čiastočne preto, že môžu pokryť viac časových pásiem za jeden deň.
V súčasnosti je LSE aktívna od 8:00 do 16:30, čím premosťuje obchodné hodiny v Hong Kongu a New Yorku. Naproti tomu v Ázii je obchodný deň zvyčajne šesť hodín a v USA šesť a pol hodiny.
Ale byť mostom má ľudskú cenu, hovorí Kremeň .
Investičná asociácia, ktorá zastupuje mestské firmy a Asociáciu pre finančné trhy v Európe (AFME), uviedla, že obchodný deň mesta bol jedným z najdlhších na svete, ale nepriniesol materiálne výhody sporiteľom, investorom ani firmám.
Pripomíname, že americký akciový trh sa zdá byť úplne v poriadku, aj keď je otvorený o dve hodiny menej denne ako Spojené kráľovstvo – a že na burzových obchodných hodinách nie je nič posvätné https://t.co/mCbSOm9Zcp
— New Financial (@NewFinancialLLP) 7. novembra 2019
Táto kultúra dlhých hodín má vplyv na duševné zdravie a pohodu obchodníkov. Podľa IA a AFME bola tiež identifikovaná ako kľúčová prekážka pri nábore a udržaní rôznorodejších talentov, najmä pre tých, ktorí majú rodinné alebo opatrovateľské záväzky.
Obchodovanie na akciových trhoch sa tradične považuje za dominantné mužov a zaostáva za ostatnými oblasťami finančných služieb, pokiaľ ide o prilákanie žien do úloh, hovorí BBC .
Údaje z Financial Conduct Authority v minulom roku ukazujú, že len 13 % zamestnancov, ktorí majú povolené zúčastňovať sa na regulovaných činnostiach v obchodných firmách, boli ženy.
Mnohé odvetvia, ako napríklad technológie a bankovníctvo, začali v posledných rokoch priznávať, že štruktúra práce je jedným z dôvodov, prečo ženy a ľudia z menej privilegovaného ekonomického prostredia nie sú dobre zastúpené. Dlhé hodiny sťažujú rodičom, opatrovateľom alebo komukoľvek, kto má iné povinnosti ako prácu, dostať sa dopredu, hovorí Quartz.
Mestské lobistické skupiny tiež uviedli, že dlhé hodiny zaťažujú duševné zdravie pracovníkov. Významná je aj fyzická záťaž jednotlivých zamestnancov. Zamestnanci zvyčajne robia 10-hodinové pracovné sedenie pri svojom stole v odvetví, kde sú prestávky na obed často stále zamračené. To neprospieva dobrému duševnému a fyzickému zdraviu.
Skrátenie hodín by tiež sústredilo likviditu, čo by viedlo k konzistentnejším obchodným nákladom a poskytlo obchodníkom a trhu viac času na strávenie správ o podnikových oznámeniach. Yahoo Finance .
Napriek tomu môže existovať silný odpor voči zmenám v sektore, kde dlhé hodiny sa nosia ako čestný odznak a kde sú obchodníci a investori v Európe už teraz pod tlakom, keďže automatizácia odstraňuje pracovné miesta a viac investičných bánk preveruje celý svoj obchod s akciami v snahe ušetriť náklady, uvádza FT.
––––––––––––––––––––––––––––––––– Ak chcete získať prehľad najdôležitejších obchodných príbehov a tipov na najlepšie zdieľania za týždeň, vyskúšajte časopis The Week . Získajte svoje prvých šesť vydaní za 6 £ –––––––––––––––––––––––––––––––––
